Hoppa till innehållet
Kontakta oss

Gratis verktyg · För arbetsgivare

Vad kostar en anställd? Hela kostnaden, per arbetad timme

Lönen är bara början. Arbetsgivaravgift, semester, tjänstepension, försäkringar och frånvaro gör att en anställd kostar runt 40 procent mer än bruttolönen, och mer när verktyg, bil och arbetsplats räknas in. Fyll i lönen så får du kostnaden per månad, per år och per arbetad timme – och en rak jämförelse med att hyra in.

Den anställde

Satserna gäller 2026. Ändra förvalen så att de stämmer med er verksamhet.

Löneform
kr/mån
kr/h
h

Utöver lönen

%
%

Foras premier för arbetare 2026 (TFA, TGL och omställning) är cirka 0,35 % av lönen; AGS är premiefri 2026.

kr/mån

Verktyg, skyddsutrustning, bil, telefon, arbetsplats, friskvård.

Arbetad tid

h

Heltid efter 25 semesterdagar och röda dagar är cirka 1 800 timmar; förvalet 1 750 räknar med lite annan betald frånvaro.

%

Snittet i Sverige är 3–4 %. Lönen betalas, timmarna arbetas inte.

Jämför med inhyrd personal

kr/h
mån

Timpriset för inhyrd personal innehåller allt: lön, semester, sjuklön, avgifter, försäkringar, rekrytering och uppsägningstid. Be oss om ett pris för just ert yrke och er ort – det tar en dag.

Resultat

Få beräkningen som PDF på mejl

PDF:en skapas på vår server och kastas direkt – vi behåller namn och e-post bara om du kryssat i rutan. Integritetspolicy.

Kort svar

En anställd kostar cirka 40 procent mer än bruttolönen: arbetsgivaravgift på 31,42 procent 2026, semester, tjänstepension och avtalsförsäkringar. Med 32 000 kr i månadslön blir totalkostnaden runt 44 400 kr i månaden, eller omkring 314 kr per arbetad timme när semester, röda dagar och sjukfrånvaro räknats bort.

Det här ingår i kostnaden för en anställd

Bruttolönen är det den anställde ser. Arbetsgivaren betalar därutöver arbetsgivaravgift på 31,42 procent (lägre för unga och för den som är född 1958 eller tidigare), semester, tjänstepension om ni har kollektivavtal eller har lovat det i avtalet, avtalsförsäkringar och allt som behövs för att personen ska kunna jobba: verktyg, skyddsutrustning, telefon, bil, arbetsplats. För en månadslön på 32 000 kronor landar den totala kostnaden på runt 44 400 kronor i månaden, eller omkring 314 kronor per arbetad timme när semester, röda dagar och normal sjukfrånvaro är borträknade.

Semestern räknas olika beroende på löneform. Den som har månadslön får lön under sina 25 semesterdagar plus ett semestertillägg på 0,43 procent av månadslönen per dag. Timanställda får i stället 12 procent semesterersättning på all lön. Verktyget räknar rätt för båda och visar vilken regel som använts.

Anställa eller hyra in?

Kostnaden per arbetad timme är det rättvisa jämförelsetalet, eftersom inhyrd personal faktureras per arbetad timme och ingenting annat. Fyll i ett timpris så visar verktyget vad samma timmar kostar över den period behovet gäller. Egen anställd blir billigare på lång sikt vid jämn beläggning; inhyrd vinner när behovet är tillfälligt, säsongsbundet eller osäkert, eller när rekryteringen i sig kostar tid ni inte har. Många av våra kunder gör båda: en fast kärna och inhyrda vid toppar, ofta med möjlighet att anställa konsulten efteråt. Mer om det i guiden Hyra in eller anställa och Vad kostar bemanning.

Vanliga frågor

Vilka arbetsgivaravgifter gäller 2026?

Full avgift är 31,42 procent. För anställda som är 19–23 år gäller 1 april 2026–30 september 2027 en tillfällig nedsättning till 20,81 procent på lön upp till 25 000 kronor i månaden. För 15–18-åringar finns ingen nedsättning 2026, de har full avgift. För den som är född 1938–1958 är avgiften 10,21 procent på hela lönen. Verktyget räknar med samtliga nivåer.

Måste jag betala tjänstepension?

Bara om ni har kollektivavtal eller lovat pension i anställningsavtalet. Många arbetsgivare utan kollektivavtal betalar ändå 4,5 procent för att kunna konkurrera om personal. På pensionspremien betalas särskild löneskatt på 24,26 procent, vilket verktyget lägger till.

Varför räknar ni på 1 750 arbetade timmar?

En heltid om 40 timmar i veckan är 2 080 timmar om året. Dra av 25 semesterdagar (200 timmar) och de röda dagar och aftnar som faller på vardagar (cirka 60–90 timmar beroende på år, 80 timmar 2026) så återstår runt 1 800 timmar. Förvalet 1 750 lämnar utrymme för annan betald frånvaro som utbildning, läkarbesök och permission; ändra det om ni vill räkna snävare. Sjukfrånvaron räknas av separat med den procent du anger.

Vad kostar det att hyra in personal från Talea?

Priset beror på yrke, ort, uppdragets längd och tider. Timpriset innehåller lön enligt kollektivavtal, semester, sjuklön, avgifter, försäkringar och rekrytering, och ni betalar bara arbetade timmar. Beställ via knappen på den här sidan så ringer vi med ett pris inom en arbetsdag.

Sparas det jag fyller i?

Nej. Allt räknas i din webbläsare. Ber du om en PDF på mejl skickas beräkningen till vår server en gång, mejlas och kastas. Vi behåller bara ditt namn och din e-post om du kryssat i att Talea får höra av sig.

Vad kostar en anställd med 30 000 kr i lön?

Runt 41 600 kr i månaden, eller knappt 500 000 kr om året, med arbetsgivaravgift 31,42 procent, semestertillägg, 4,5 procent tjänstepension och avtalsförsäkringar. Det blir omkring 294 kr per arbetad timme.

Talea Work · Göteborg och Stockholm

Behöver ni personal?

Vi hyr ut och rekryterar truckförare, lagerarbetare, snickare, grovarbetare och städpersonal – egna anställda med kollektivavtal, ofta på plats inom några dagar.

Så arbetar vi med företag

Verktygen är gratis för alla, även för den som aldrig hyr in någon.

Bemanningsföretag i Göteborg · bemanning lager · bemanning bygg · rekrytering i Göteborg